Schaffung von Belohnungen
Alle Mitarbeitenden die mit dem Rad oder anderen nachhaltigen Verkehrsmittel zur Arbeit kommen werden an einem bestimmten Tag mit einem Mobilitätsfrühstück belohnt (z.b. Kaffee und Gipfeli).
| Kosten | Arbeitsaufwand |
 |
 |
Nutzen
für das Unternehmen
Steigerung der Mobilitätskultur im Unternehmen
für Mitarbeitende
Wertschätzung für Mitarbeitende, die schon nachhaltig zur Arbeit pendeln
Die Aktivitäten des Unternehmens
in Richtung sanfte Mobilität werden bei
den Frühstückterminen für die Dienstnehmer
sichtbar und ein reger Erfahrungsaustausch
wird möglich.
Sandra Lackner, Mobilitätsmanagerin VKW/AT
Implementierung
1. Abstimmen
Termin intern mit z.B. Geschäftsführung undPersonalabteilung abstimmen
2. Einladen
Mitarbeitende zum Frühstück einladen
3. Vorbereiten
Informationsmaterial, Frühstück organisieren, Begrüßung durch Geschäftsführenden etc.
4. Durchführen
Durchführung und Bericht an alle Mitarbeitenden
